一、岗位职责：
1、依据公司业务管理制度、流程与标准，组织制定本单位业务管理制度、流程与标准。
2、负责组织开展业务风险管理、业务信息管理、客户服务管理、保险技术管理、保险采购管理等。
3、负责处理业务管理系统、案件系统、门户电商系统、0A系统和HR系统中涉及业务管理工作相关流程（详见《业务管理人员需要处理的系统流程明细表》）。
4、负责业务管理团队建设，组织开展业务培训，提高业务管理人员管理能力。
5、负责保险技术团队建设，组织开展技术培训，提高技术人员的专业能力。
6、负责向本单位负责人、公司业务管理部报告业务管理工作开展情况。接受本单位与公司业务管理部对其业务管理工作的考核与评价。
二、任职要求：
1、本科以上学历，保险、管理、经济、金融等相关专业
2、5年以上工作经验，2年以上部门管理经验
3、掌握现代企业管理知识和企业风险管理的相关法律法规、政策
4、具有强烈的学习和不断创新能力，适用公司发展
5、具有较强的组织协调、监督控制、团队管理能力
6、熟练使用office等办公软件
三、待遇
工资构成：基本工资+绩效奖金+餐补+交通补助+通讯补助+年终奖